Испытательный срок на практике

Вебинар будет интересен юристам и специалистам по кадрам. Чтобы оценить профессиональные качества новых сотрудников, зачастую при приеме на работу работодатели устанавливают испытательный срок, но как и во многих ситуациях практические аспекты иногда вызывают вопросы. На вебинаре мы рассмотрим возможные формулировки условий об испытании в трудовых договорах, кому можно устанавливать такие условия и как оценивать результаты работы сотрудника. Выделим случаи, когда можно изменять условие об испытании и как оплачивается работа во время испытания. Обсудим как правильно действовать работодателю, если сотрудник не прошёл испытательный срок, чтобы не возникло рисков судебных споров с ним. Рассмотрим частые ошибки работодателей в этих ситуациях и позиции судов, а именно в каких случаях суды встают на сторону работодателей, а в каких поддерживают требования работников.

После перерыва (10-20 минут) лектор предоставит ответы на вопросы заданные участниками, как перед началом вебинара, так и во время него.