8 495 260-7888
Пн-пт 8:30-19:30   Заказать звонок
Лекция

Кадровое делопроизводство в 2021 году: типичные ошибки и «горячие» вопросы

Вопросы лектору

Вы можете первым задать вопрос

Задайте вопрос лектору

Вы сможете задать вопрос лектору после покупки обучающего мероприятия

Лектор: Шнайдер Светлана Анатольевна - член рабочей группы по разработке КОСов для независимой оценки квалификации СПК по управлению персоналом, преподаватель кафедры государственной службы и управления персоналом Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ, практикующий консультант по вопросам применения трудового законодательства, кадрового делопроизводства и управления персоналом

 
21 июня 2021, понедельник, c 10:00 до 15:00
 
6 академических часов
 
Сертификат ИПБР на 10 часов - 1740 руб.
 
Трансляция

План мероприятия

1. Прием на работу: последние изменения.

  • Квалификационные требования к соискателям:
    — Какие требования к квалификации предъявляем к соискателям?
    — Как отказать в приеме на работу?
    — Какие документы подтверждают квалификацию?
  • Проверка кандидата на наличие дисквалификации.
  • Антикоррупционный контроль кандидата при приеме на работу (уведомления, сроки, ответственность, сроки давности).
  • Срочные трудовые договоры. Как не ошибиться в основании срочности.
  • Пошаговый алгоритм приема на работу, включая мероприятия по охране труда.
  • Работа с СТД-Р и СТД-ПФР при приеме на работу.

2. Изменение трудового договора.

  • Основания и порядок изменения трудового договора.
  • Изменения по соглашению сторон.
  • Изменения по инициативе работодателя.
  • Изменения в связи с изменением реквизитов сторон трудового договора (перемена фамилии, изменение наименования компании, присоединение, слияние и пр.).
  • Перевод на другую должность: пошаговый алгоритм.

3. Увольнение работника: сложные вопросы расторжения трудового договора.

  • Увольнение по инициативе работника: документы, порядок оформления, сроки выдачи трудовой книжки и СТД-Р и другие обязательные документы.
  • Увольнение за виновные действия (прогул, неисполнение обязанностей, алкогольное опьянение, разглашение охраняемой законом тайны).
  • Увольнение по сокращению численности/штата: процедура и оформление, предложение вакансий; прекращение трудового договора с совместителем.
  • Дополнительные основания прекращения трудового договора и сложные ситуации, возникающие в связи с увольнением отдельных категорий работников.
  • Прекращение трудовых отношений с руководителем организации: тонкости оформления и типовые ошибки.
  • Увольнение по не зависящим от воли сторон обстоятельствам (призыв в армию, осуждение работника к отбытию наказания в местах лишения свободы, восстановление на работе другого работника и пр.).

ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ


Услуга оказывается в рамках договора публичной оферты

Проверьте качество трансляции: Тестовая трансляция

Технические требования
  • параметры компьютера должны обеспечивать комфортную работу с операционной системой Windows 7 (и выше), Android 5 (и выше) IOS 10 (и выше) и интернет браузером. Рекомендуемые параметры — процессор от 2 ГГц, ОЗУ от 4 Гб
  • наличие звукового оборудования (колонки или наушники);
  • для комфортной работы рекомендуем скорость соединения с интернетом от 4 Мбит/с;
  • должен быть открыт доступ к доменам *.runa.ru*.cdnvideo.ru и *.v2b.ru по протоколам HTTP 80 и HTTPS 443. В случае невозможности назначить разрешение на уровне протоколов/портов, необходимо открыть весь исходящий/входящий трафик на указанные домены;
  • поддерживаемые браузеры для десктоп устройств: Google Chrome 71.x и выше, Firefox 11.12 2018 и выше, Яндекс.Браузер — 19.x и выше, Opera — 57.x и выше;
  • должен быть разрешен JavaScript;
  • блокировка всплывающих окон должна быть выключена;
  • должны быть разрешены файлы cookie;

Рассылка анонсов семинаров
Подпишитесь на рассылку, получайте самые выгодные предложения первыми!